- 勤務地
- 本社他関東近郊(東京、神奈川、千葉、埼玉)
- 仕事内容
- ヤマタネグループのIT戦略を担う立場で最適・最新のシステム開発・運用を実現。
また4つの主力事業であるメインフレーム技術支援、多様なシステム開発、システム運用・保守、全国の百貨店で使用されている棚卸トータルサービスにより、顧客業務システムの分析から構築・運用までトータルなソリューションサービスを提供します。
- 応募資格
- 2026年3月に卒業見込の方、および卒業後３年以内の方
- 募集人数
- 10名程度
- 就業時間
- 9:00～17:30
- 初任給
- 専門学校・短大卒 月給206,200円
大学卒 月給215,000円
大学院卒 月給223,800円
- 諸手当
- 時間外手当、住宅手当、家族手当、通勤手当（全額）、資格取得奨励金
- 昇給・賞与
- 昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月、11月）
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（土・日曜日）、祝日、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、有給休暇、育児・介護休暇
- 福利厚生
- 各種社会保険、年金、福利厚生パッケージ、RS（譲渡制限付株式）制度
- 提出書類
- (1)履歴書（写真貼付）
(2)成績証明書
(3)卒業見込み証明書
(4)健康診断書
- 連絡先
-
〒135-0032 東京都江東区福住
2-3-10ヤマタネ門前仲町ビル4F
TEL 03-3642-2081（人事企画グループ採用担当）
- 説明会
- キャリタス就活よりエントリーください
- 応募締切
- 随時
- 選考内容
- プログラマ適性検査・IT適性検査・人間力検査・面接
- その他
- 当社の新入社員教育は内定後のITパスポートの入社前取得支援研修からスタートします。
4月の入社後はヤマタネグループ合同での社会人研修を経て、約3ヶ月間の外部研修でJava等の
開発言語やインフラ基盤について学びます。
その後、社内でOJT研修を実施し、新入社員の皆さんの適性を評価した後、8月に配属します。
配属後も、配属先での勤務状況やスキル適性を詳細に評価し、他の業務に適性があると判断された
場合は相談の上、配属先の変更を行うなど、きめ細やかな対応を行っています。
このように、当社は社員の適正を第一に考えた育成（教育・研修）のシステムを用意しております。
